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西藏珠峰資源股份有限公司 中高級管理職位公開競聘公告
日期:2021-05-26     來源:西藏珠峰    瀏覽:8291    

西藏珠峰資源股份有限公司是上海證券交易所主板上市公司(股票代碼:600338)。公司專注于有色金屬資源行業(yè)上游開發(fā),目前主要從事境外大型鉛鋅礦山采選冶生產(chǎn)經(jīng)營和南美鋰鉀鹽湖資源開發(fā)與提取業(yè)務(wù)。

公司的全資子公司塔中礦業(yè)有限公司作為上海合作組織經(jīng)貿(mào)合作框架下的樣板工程,是目前中塔兩國礦業(yè)領(lǐng)域最大的合作項目,是“一帶一路”沿線國家的標(biāo)桿企業(yè),并入圍商務(wù)部“絲路明珠計劃”項目評選。目前塔中礦業(yè)采選生產(chǎn)規(guī)模已達(dá)400萬噸/年,鉛鋅礦石量近1億噸,金屬量約600萬噸。公司擁有兩處阿根廷鹽湖鋰礦資源,首期重點開發(fā)的安赫萊斯鹽湖項目探明鋰礦儲量超過200萬噸(碳酸鋰當(dāng)量)。

未來五年有色礦業(yè)行業(yè)將迎來新一輪景氣周期,公司發(fā)展的“時”與“勢”持續(xù)趨好。今年是公司新的五年規(guī)劃的開局之年,也是公司經(jīng)營管理層換屆之年,為順利實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的2021年-2025年公司五年經(jīng)營目標(biāo)規(guī)劃,公司決定基于“市場化競聘、契約化管理”的原則,面向市場面向社會(含公司內(nèi)部)選賢任能,公開、公正、平等、擇優(yōu)選聘有格局敢擔(dān)當(dāng)善作為的職業(yè)經(jīng)理人,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、競聘職位

1.高管職位(含主要子公司)

西藏珠峰資源股份有限公司:總裁1人、總工程師1人、總地質(zhì)師1人、董事會秘書1人、副總裁2人、財務(wù)總監(jiān)1人、總審計師1人;

塔中礦業(yè)有限公司:總經(jīng)理1人、總工程師1人、副總經(jīng)理3人、財務(wù)總監(jiān)1人、人力資源總監(jiān)1人;

西藏珠峰香港公司:總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理1人、財務(wù)總監(jiān)1人;

阿根廷鋰鉀公司:總經(jīng)理1人、副總經(jīng)理1人、財務(wù)總監(jiān)1人。

2.中管職位:

西藏珠峰資源股份有限公司:辦公室主任1人、人力資源中心主任1人、財務(wù)中心主任1人、營銷中心主任1人、采購中心主任1人、投資中心主任1人、行政后勤(物業(yè))中心主任1人、法務(wù)室主任1人、審計室主任1人、西藏辦事處主任1人、總工辦主任1人、資源中心主任1人、運營中心主任1人。

二、資格條件

報名競聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1. 品行端正,誠實廉潔,無違紀(jì)違規(guī)不良記錄;

2. 勤奮敬業(yè),團結(jié)合作,具有良好的職業(yè)素養(yǎng);

3. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式,具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和技能;

4. 有較強的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識;

5. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊建設(shè)能力、主動執(zhí)行能力;

6. 身體健康,能適應(yīng)出差(或駐外)工作;

7. 股份公司高管職位應(yīng)聘者須具有5年以上的大中型礦業(yè)上市企業(yè)同級管理職位任職經(jīng)歷;各子公司高管職位應(yīng)聘者須具有5年以上大中型礦業(yè)企業(yè)同級管理職位任職經(jīng)歷;

8. 股份公司中管職位應(yīng)聘者須具有3年以上大中型礦業(yè)/上市企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷;

9. 具有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先;外語(英語、俄語、西語等)可作為工作語言者優(yōu)先;具有對口專業(yè)高級職稱者優(yōu)先。

三、程序步驟

本次公開競聘按照投遞簡歷、簡歷篩核、初試、復(fù)試、背調(diào)、體檢、聘用等程序進行。

四、相關(guān)事宜

1.公司對中高級管理人員實行契約化管理,與競聘優(yōu)勝者簽訂任期聘任合同。其中,競聘股份公司高級管理崗位人員通過相關(guān)程序成為候選人后,須履行上市公司董事會聘任的法定程序。

2.受聘中高級管理人員執(zhí)行基本工資、績效考核工資、任期目標(biāo)激勵或股權(quán)激勵等相結(jié)合的薪酬制度。本次競聘上崗后各職位執(zhí)行的目標(biāo)年薪水平(不含任期目標(biāo)激勵、股權(quán)激勵)如下:

西藏珠峰資源股份有限公司總裁300萬人民幣、高管其它副職100-260萬人民幣;

塔中礦業(yè)公司總經(jīng)理150-220萬人民幣、副職100-180萬人民幣;

西藏珠峰香港公司總經(jīng)理300萬港幣,副職130-220萬港幣;

阿根廷鋰鉀公司總經(jīng)理130-200萬人民幣,副職100-160萬人民幣;

西藏珠峰資源股份有限公司中層管理職位:40-90萬人民幣。

3. 對報名競聘人員的資格審核貫穿招聘工作全過程,報名人員須如實準(zhǔn)確提供本人信息,凡弄虛作假者,一律取消錄用資格。對報名信息及提交的報名材料公司將嚴(yán)格控制知情范圍,不作他用。

4、競聘報名通道:請掃描下方二維碼填報相關(guān)信息及投遞簡歷。

簡歷投送截止時間:2021年5月31日。

【本通道為報名唯一通道】

5.本次競聘相關(guān)事宜可參見:公司官網(wǎng)www.xizangzhufeng.com;

咨詢電話:021-66284903;

郵箱:jp@zhufenggufen.com

 

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