自然資源部辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)科技創(chuàng)新有關(guān)政策的若干措施》的通知（以下簡稱“通知”），旨在全面貫徹國家支持科技創(chuàng)新文件要求，扎實(shí)推進(jìn)自然資源部黨組有關(guān)科技創(chuàng)新系列政策落地，激發(fā)科研人員創(chuàng)新活力，促進(jìn)自然資源事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

通知表示，要進(jìn)一步完善落實(shí)科研經(jīng)費(fèi)管理政策。全面貫徹中央財(cái)政科研經(jīng)費(fèi)管理最新要求，在做好“放管服”的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)內(nèi)控制度和監(jiān)督制約機(jī)制建設(shè)、落實(shí)重點(diǎn)專項(xiàng)項(xiàng)目資金管理責(zé)任，配合相關(guān)部門開展監(jiān)督檢查等工作，確保科研自主權(quán)接得住、管得好，出成果、出人才。完善國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目資金管理，簡化項(xiàng)目預(yù)算編制，進(jìn)一步精簡合并預(yù)算編制科目，按設(shè)備費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)三大類編制直接費(fèi)用預(yù)算。改革基本科研業(yè)務(wù)費(fèi)管理，自然資源部屬科研院所可從基本科研業(yè)務(wù)費(fèi)提取不超過20%作為獎勵經(jīng)費(fèi)，獎勵經(jīng)費(fèi)的使用范圍和標(biāo)準(zhǔn)由科研院所自主決定。探索經(jīng)費(fèi)包干制試點(diǎn)，在人才類和基礎(chǔ)研究類科研項(xiàng)目中推行經(jīng)費(fèi)包干制，不再編制項(xiàng)目預(yù)算。擴(kuò)大科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理自主權(quán)等。

通知強(qiáng)調(diào)，要強(qiáng)化高層次科技創(chuàng)新人才激勵。重獎科技創(chuàng)新突出貢獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)（個人），對在國家重大需求、自然資源部主責(zé)主業(yè)的重大工程等重點(diǎn)工作中，開展研究式調(diào)查，做出重大科技創(chuàng)新貢獻(xiàn)和重要業(yè)務(wù)革新的部系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)或個人，給予物質(zhì)獎勵。鼓勵各單位對國家科技獎、部科技創(chuàng)新突出貢獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)（個人）等匹配獎金，加大激勵力度。加大高層次科技創(chuàng)新人才激勵力度，繼續(xù)給予青年科技人才研發(fā)激勵，建立自然資源部屬科研院所績效工資水平動態(tài)調(diào)整機(jī)制。

通知表示，第二、三梯隊(duì)急需緊缺人才可適當(dāng)延遲退休。樹立重實(shí)干重實(shí)績的用人導(dǎo)向，調(diào)動發(fā)揮保障高層次科技創(chuàng)新人才干事創(chuàng)業(yè)的活力與動力。入選自然資源部第二、三梯隊(duì)以及其他急需緊缺高層次科技創(chuàng)新人才，所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)集體研究，認(rèn)為確系在部主責(zé)主業(yè)中急需的以及技術(shù)力量薄弱領(lǐng)域需要的、在業(yè)務(wù)上起把關(guān)作用或在學(xué)科中起帶頭作用，退休后將對工作帶來較大影響的，征得本人同意后，可以辦理延遲退休手續(xù)。

通知表示，支持自然資源領(lǐng)域科研人員更廣泛地參加國際學(xué)術(shù)交流與合作。各單位應(yīng)及時(shí)制修訂內(nèi)部管理規(guī)定，進(jìn)一步支持科研人員開展國際學(xué)術(shù)交流合作，切實(shí)改進(jìn)科研人員因公臨時(shí)出國（境）管理方式，在出訪報(bào)告提交等方面為科研人員提供便利。自然資源部科技、國際合作、財(cái)務(wù)、人事、紀(jì)檢監(jiān)察等主管司局將建立機(jī)制，定期對各單位貫徹落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，各單位要結(jié)合實(shí)際制定實(shí)施方案，創(chuàng)新體制機(jī)制，完善制度措施，大力推進(jìn)自然資源科技創(chuàng)新。